1、財務(wù)管控是企業(yè)的中樞控制,企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營的所有活動最終都會以各種財務(wù)信息反映出來,因此,企業(yè)必須建立全方位的財務(wù)管控體系。
2、轉(zhuǎn)變觀念,實現(xiàn)財務(wù)管理方式的創(chuàng)新。思想上高度重視財務(wù)管理工作,樹立以財務(wù)管理為中心的意識以及科學(xué)的財務(wù)管理理念,制定正確的財務(wù)管理目標;提高財務(wù)管理人員隊伍素質(zhì)。
3、企業(yè)應(yīng)進行財務(wù)管理的方法如下:與其他部門密切配合。如果財務(wù)部門與其他管理部門割裂開來,財務(wù)管理不能延伸到各項管理工作之中,那財務(wù)管理就成了無本之木,其作用得不到發(fā)揮,形成經(jīng)營和生產(chǎn)“兩面化”會給企業(yè)帶來很大的隱患。
4、管理財務(wù)的方法為:良好的法人治理結(jié)構(gòu)。企業(yè)法人治理結(jié)構(gòu),又被稱為公司治理結(jié)構(gòu),是指在所有權(quán)與經(jīng)營權(quán)分離的條件下,所有者基于約束和制衡經(jīng)營者,防止其濫用職權(quán),引導(dǎo)經(jīng)營者圍繞所有者利益最大化目標開展經(jīng)營活動的需要,精心構(gòu)建的一系列委托代理制度、企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)制度以及設(shè)立的一整套組織機構(gòu)。
1、建立健全內(nèi)部財務(wù)管理制度,規(guī)范財務(wù)行為財務(wù)制度是企業(yè)從事財務(wù)活動,實施財務(wù)管理,進行會計核算和實施會計監(jiān)督的基本準則和行為規(guī)范。實行會計主管委派制,加強會計監(jiān)督功能提高財務(wù)管理水平,離不開真實、可靠的會計信息,而會計主管委派制的實施為確保會計信息的真實可靠提供了前提和保證。
2、同時,為保證各項管理制度的嚴格實施,公司財務(wù)資產(chǎn)部定期抽調(diào)會計人員組成檢查小組,對公司所屬各單位的會計基礎(chǔ)工作、內(nèi)部控制制度、審計意見和審計決定的落實、財務(wù)收支預(yù)算和設(shè)備購置預(yù)算的執(zhí)行、資金的使用、稅收等情況進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題,及時整改,并將檢查結(jié)果納入年終考核,直接與年終財務(wù)工作的評比掛鉤。
3、財務(wù)控制的方法組織規(guī)劃控制,根據(jù)財務(wù)控制的要求,單位在確定和完善組織結(jié)構(gòu)的過程中,應(yīng)當遵循不相容職務(wù)相分離的原則:是指一個人不能兼任同一部門財務(wù)活動中的不同職務(wù)。單位的經(jīng)濟活動通常劃分為五個步驟:授權(quán)、簽發(fā)、核準、執(zhí)行和記錄。
4、一是認真執(zhí)行公務(wù)經(jīng)費管理制度,加強費用報銷審核,切實做到支出合規(guī)、手續(xù)齊備、憑證真實有效。二是強化項目管理。堅持專項資金“誰主管、誰負責(zé)”的管理原則,各部門自行準備專項資金申報及審批環(huán)節(jié)的材料,由財政局及相關(guān)部門組織專業(yè)人員對真實性,完整性進行審核,審核通過后財政部門按規(guī)定撥付資金。
5、人力資源控制。很多集團公司采用的最常規(guī)的做法就是派駐和任命財務(wù)負責(zé)人。7風(fēng)險防范控制在市場經(jīng)濟環(huán)境中,任何集團公司都不可避免會遇到各種風(fēng)險。
6、企業(yè)集團財務(wù)管控的基本模式1集團管控模式是指企業(yè)集團總部在管理下屬企業(yè)中的定位,其具體體現(xiàn)在通過管控部門的設(shè)置、管控流程設(shè)計以及集團文化的傳播來影響下屬經(jīng)營單位的戰(zhàn)略、營銷、財務(wù)、經(jīng)營運作等方面的內(nèi)容。當企業(yè)發(fā)展到集團規(guī)模的時候,需要集團總部對下屬子公司實施有效的管控。
1、合規(guī)管理:企業(yè)需要遵守相關(guān)法律法規(guī)和會計準則,建立完善的合規(guī)管理體系,以避免因違規(guī)行為而引發(fā)的財務(wù)風(fēng)險。內(nèi)部控制:企業(yè)需要建立完善的內(nèi)部控制體系,包括財務(wù)管理制度、財務(wù)流程管理等,以確保財務(wù)活動的規(guī)范性和透明度。
2、財務(wù)風(fēng)險管控點有四點,具體如下:企業(yè)員工應(yīng)當不斷學(xué)習(xí)和掌握新的財政法規(guī)知識,加強自身的財務(wù)核算能力、業(yè)務(wù)能力以及分析能力。加強企業(yè)內(nèi)部的管理控制,使得企業(yè)內(nèi)部能各司其職、各司其責(zé)。員工能自覺遵守規(guī)章制度,自覺保持并提高一定的職業(yè)道德和素養(yǎng)。
3、原始憑證審核不嚴格,導(dǎo)致企業(yè)原始憑證出現(xiàn)不真實、不合法的情況;記賬憑證審核有誤,導(dǎo)致企業(yè)最終報表出現(xiàn)不正確數(shù)據(jù);預(yù)算編制存在不全面、不合理的情況,企業(yè)預(yù)算成本出現(xiàn)偏差,導(dǎo)致企業(yè)產(chǎn)生資產(chǎn)流出的風(fēng)險。會計制度執(zhí)法不嚴格財務(wù)風(fēng)險管控點有哪些,廉政意識不強,導(dǎo)致企業(yè)相關(guān)財務(wù)數(shù)據(jù)不符合真實性。
4、財務(wù)風(fēng)控涉及到哪些方面:內(nèi)部制度風(fēng)險企業(yè)自身財務(wù)管理過程中,公司自身的制度完善程度、財務(wù)管理管控的有效性、內(nèi)部經(jīng)營環(huán)境、資金的調(diào)撥靈活度、資金流是否安全,都是危害較大的潛在性財務(wù)風(fēng)險因素。
5、財務(wù)風(fēng)險管理相關(guān)概念(1)資金回收風(fēng)險管理。包括識別資金回收風(fēng)險、評估資金回收風(fēng)險和防范與控制資金回收風(fēng)險。主要考慮應(yīng)收賬款能否收回,在這一控制環(huán)節(jié)中,企業(yè)要選擇合理的銷售方式和結(jié)算方式,確保每一筆資金能夠正常收回。(2)收益分配風(fēng)險管理。
6、三)完善財務(wù)風(fēng)險管理制度管理的職能分為決策、計劃和控制,財務(wù)管理的職能包括財務(wù)決策、財務(wù)計劃和財務(wù)控制。在財務(wù)管理的各個職能中,必須及時的識別、分析和測試財務(wù)風(fēng)險,采取科學(xué)方法防范和化解風(fēng)險,并對財務(wù)管理的效果作出客觀評價。(四)強化企業(yè)內(nèi)審制度內(nèi)部審計制度的健全有利于實現(xiàn)良好的內(nèi)部控制。
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